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酒店员工手册范文（5篇）
对于员工来说，手册可以保护他们的权益，明确他们的权利、待遇和福利。对于组织来说，手册可以确保员工了解并遵守规定，促进组织的合规性和稳定运营。以下是小编带来的酒店员工手册范文，欢迎大家一起来收看！
酒店员工手册范文（篇1）
酒店奖惩制度
(一)奖励
酒店对于表现杰出、成绩显著的员工将分别酌情给予公告表扬、奖金、书面嘉奖、记功、晋升荣誉,并以“奖罚令”形式在公告栏公告.
1、奖励等级
奖金:每次奖20元至50元.
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